Ngành nghề:
Cấp quản lý điều hành, Cơ khí/Lắp ráp - Chế tạo máy, Điện/Điện lạnh
Cấp bậc:
Trưởng (phó) phòng
Mô tả công việc:
- Số lượng tuyển dụng 01
1. Chức năng
- Quản lý toàn bộ hệ thống máy móc thiết bị sản xuất, các thiết bị phụ trợ khác trong tòan Công ty.
- Quản lý toàn bộ hoạt động bảo trì, sửa chữa, cải tiến tăng năng suất, giảm chi phí và trang bị mới máy móc thiết bị, nhà xưởng…. của phòng Cơ điện.
2. Quyền hạn
- Yêu cầu các bộ phận liên quan thực hiện theo đúng quy trình máy móc đã được hướng dẫn, không tự ý điều chỉnh các thông số.
- Được quyền quản lý và điều chỉnh các thông số sao cho phù hợp với tình hình máy móc và yêu cầu sản xuất của công ty.
3. Trách nhiệm công việc chính
- Lập mục tiêu, kế họach đầu tư mới (nếu có), cải tiến, bảo trì…. định kỳ.
- Lập kế họach, phân công và kiểm sóat việc bảo trì, trùng tu, đại tu máy móc thiết bị sản xuất, thiết bị hỗ trợ, hệ thống xử lý nước, nhà xưởng trong toàn công ty.
- Đảm bảo máy móc thiết bị luôn trong tình trạng sẵn sàng để phục vụ sản xuất.
- Chủ đạo trong việc cải tiến máy móc thiết bị, nâng cao năng suất, giảm chi phí nhân công.
- Lập kế họach kiểm tra máy móc thiết bị một cách thường xuyên, giảm thiểu sự cố hỏng hóc làm giảm năng suất, làm tăng phế phẩm.
- Đóng vai trò như một trưởng dự án, tham mưu cho Ban Tổng Giám Đốc về việc đầu tư máy móc thiết bị mang lại hiệu quả cao nhất.
- Quản lý bảo trì và nâng cấp hệ thống xử lý nước cấp, nước thải.
- Quản lý bảo trì và nâng cấp hệ thống thiết bị hỗ trợ khác: lò hơi, máy phát, máy nén khí….
- Quản lý và lưu trữ toàn bộ bản vẽ, lý lịch của máy móc thiết bị, nhà xưởng.
- Là thành viên trong ban an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy, môi trường của Công ty.
- Lập và quản lý ngân sách phòng Cơ điện.
- Phối hợp với P.HCNS xây dựng cơ cấu, định biên, tuyển dụng nhân sự phòng Cơ điện
- Quản lý nhân viên phòng Cơ điện
- Thiết lập mục tiêu, giao chỉ tiêu cho nhân viên phòng Cơ điện
- Đào tạo, hướng dẫn, đánh giá và hỗ trợ nhân viên phòng Cơ điện hòan thành mục tiêu, chỉ tiêu công việc.
Yêu cầu công việc:
- Có trách nhiệm cao với công việc.
- Tuyệt đối trung thực trong công việc.
- Linh hoạt xử lý những tình huống phát sinh trong công việc.
- Biết phối hợp với các đồng nghiệp khác để hoàn thành công việc chung.
Mức lương tối thiểu*
15
triệu đồng
Mức lương tối đa
20
triệu đồng
Chế độ quyền lợi khác:
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN
- Hưởng tất cả quyền lợi từ chính sách công ty
- Thưởng vào những tháng cao điểm, chiến dịch.
- Lương thưởng tháng 13
- Du lịch hàng năm
- Nhiều chính sách khác phụ thuộc vào kết quả kinh doanh
Địa điểm làm việc:
Thái Bình
